HR je již sám o sobě náročný obor, který kombinuje znalosti z různých oblastí. Pokud k tomu přidáte ještě agendu zaměstnávání cizinců, může být nad lidské síly sledovat veškeré změny a novinky a držet krok. Případně, pokud se zaměstnáváním cizinců doposud žádní zkušenosti nemáte a snažíte se do této agendy proniknout, může se Vám stát, že se v množství pravidel a možností snadno ztratíte.

Z tohoto důvodu již deset let zajišťujeme pravidelné školení HR týmů v oblasti zaměstnávání cizinců.

Umíme zajistit jak individuální školení, tak školení pro desítky lidí. Dokážeme se zaměřit na jedno téma detailně nebo projít celou agendu v kostce. Záleží na tom ,co Vy a Váš tým potřebujete 🙂

Pro představu níže uvádíme ukázku nejčastějšího typu školení.

Trvání: cca 4 hodiny včetně dotazů
Počet školených: HR team do 10 lidí
Témata:
– občané EU – obecná pravidla, hlášení nástupů, změn a ukončení na ÚP,
– rodinní příslušníci občanů EU (př. Češka a přítel z USA) – kdo je rodinný příslušník, obecná pravidla, změny v novele zákona z 8/2021, 
– zaměstnanecká karta – kompletní proces, změna zaměstnavatele, prodlužování,
– modrá karta – kompletní proces, změna zaměstnavatele, prodlužování,
– volný vstup na trh práce – např. cizinci s trvalým pobytem v ČR, studenti, cizinci s českým diplomem apod. – jak je poznat a jak je zaměstnat,
– kvóty na ambasádách, programy pro zaměstnavatele,
– zaměstnávání občanů Ukrajiny.

Ke každému školení dostáváte materiály, které shrnují veškerá témata a ke kterým se můžete vždy vrátit.

Školení provádí naši školitelé buď u Vás v kancelářích (preferovaná varianta u většiny klientů, neboť maximalizuje využití času Vašeho týmu) nebo v našich prostorech v centru Prahy.